Консалтинг в сфере трудового права

Юристы по трудовому праву "Кадыров, Дроконов и партнёры" предоставляют комплексные услуги сопровождения для ООО, АО, ОАО и других юридических лиц по предотвращению нарушений трудового законодательства на предприятии.

Что мы делаем:

проводит аудит соблюдения трудового законодательства в организации;

консультируем руководителей, генеральных директоров, бухгалтерию, HR и специалистов по кадрам по специфике соблюдения трудового права, существующей практике (в том числе судебной), изменениям в законодательстве и связанным нормативным актам;

помогаем разрабатывать правила работы с персоналом — внутренние регламенты, стандарты урегулирования споров, правила внутреннего трудового распорядка;

даем рекомендации по профилактике дискриминации и нарушения прав сотрудников на рабочем месте; 

обеспечиваем сопровождение по специальным тематикам — авторское право, информационная безопасность, международное право для организаций с зарубежными офисами и филиалами;

помогаем организовать трудоустройство самозанятых и сотрудников с удаленным / гибридным графиком работы (регламенты, трудовые договоры, ГПХ, материальная ответственность за выданное оборудование и т.д.).

Представительство в трудовых спорах в суде входит в сферу компетенций юристов нашей компании. Также мы оказываем комплексное сопровождение клиентов по взаимодействию с трудовой инспекцией, помогаем улаживать корпоративные конфликты, обеспечиваем досудебное улаживание споров с сотрудниками и государственными инстанциями.

Оказываем юридические услуги по следующим категориям:

• споры и иски по признанию трудового договора заключенным;

• оформление ГПХ;

• договоры найма с самозанятыми и оплата услуг самозанятых;

• формирование штатного расписания;

• разработка и проверка существующих трудовых договоров, стандартных шаблонов и индивидуальных контрактов;

• разработка базовых и факультативных нормативов, кадровых регламентов, изменений в Устав организации по требованиям трудового права;

• оформление процедуры назначения и снятия полномочий с генерального директора с внесением данных в ЕГРЮЛ;

• нормы и стандарты оплаты труда с учетом МРОТ;

• оформление увольнения по собственному желанию, документы по проведению сокращений и реструктуризации организации;

• оценка правовых рисков и аудит внутренней документации компании.

Юрист по трудовому праву необходим любой организации. Эксперты "Кадыров, Дроконов и партнёры" помогут вам сформировать регламенты, организовать договорную работу, отстоять вашу позицию в суде и избежать правовых рисков при работе с персоналом.